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La demanda de personal eventual creció 255% en 2022

Retail, logística, gastronomía y hotelería lideran los rubros que experimentaron mayor demanda por la fuerte temporada de verano y por el ausentismo sanitario, en el interior del país y el AMBA argentino.

 |   19 de enero del 2022
La demanda de personal eventual creció 255% en 2022

Las primeras semanas del año comenzaron con una fuerte oferta de empleos eventuales en todo el país, producto de la importante temporada de verano y por el aumento de los casos de licencias con justificativo sanitario, según lo reflejan los indicadores de Grupo Gestión, empresa que brinda servicios profesionales de búsqueda, selección y gestión de capital humano.

“Si bien la temporada de verano, que comienza en diciembre, suele ser un momento de alta demanda de personal eventual, la primera semana del año 2022 ha mostrado indicadores que superan los registros históricos de los últimos tres años”, explica José María Giraudo, Gerente Desarrollo de Negocios de Grupo Gestión, quien agrega que en “algunas ciudades del interior del país se han abierto más de 200 vacantes en de dos días”.

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Del comparativo de datos entre la primera semana de 2022 y la primera semana de 2020 surge un salto de 255% en la cantidad de búsquedas abiertas, cuyos principales demandantes son las industrias del sector retail, logística, gastronomía y hotelería, pero donde el sector agropecuario y frutícola no se queda atrás.

“La complejidad del momento hace que las empresas recurran a los servicios de búsqueda y selección para acotar el tiempo de búsqueda y cobertura de las posiciones que necesitan ser resueltas, ya sea por pico de actividad o bien por ausencia del personal, que en esta época están muy atadas a los casos de COVID-19 o a los contactos estrechos”, apunta el ejecutivo.

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Marizú Olivera Orquera

Lic en Comunicación Social, redactora y periodista. Encargada editorial en Énfasis Logística 2021.


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